为深入学习贯彻习近平总书记在中央全面深化改革委员会第六次会议上的重要讲话以及党的二十届三中全会精神，坚定不移推动经济社会高质量发展的要求。上海中燃党委于10月29日召开党委中心组（扩大学习会）。会议结合学习内容，围绕绿色船燃供应、风险合规防控、人力资源建设等推动公司高质量发展进行主题研讨，拉开号召全体职工继续奋斗四季度、谋划 2025 年务虚工作的帷幕。

绿色船燃供应方面，会议强调要紧跟行业发展趋势，加大对绿色能源的研发和应用力度。积极探索如 LNG、生物燃料、绿色甲醇等新能源在船燃领域的应用潜力，分析其优势与不足，结合公司实际情况制定合理的发展战略。对于生物燃料油，公司已参与相关标准制定和试验工作，且在生物船燃技术与产业发展联盟中发挥重要作用，未来要继续深入研究，提高生物燃料油的生产和供应能力，以满足市场需求和环保要求。

风险合规防控方面，会议要求强化内部控制和风险管理。依据内部控制的起源、概念和十大控制措施，结合公司实际情况，进一步明确各部门职责，完善风险防控机制。加强对业务流程中不相容岗位的分离控制，建立健全授权管理体系，优化流程控制，通过信息化手段嵌入内控理念和措施，确保公司经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整，提高经营效率和效果。

人力资源建设方面，会议提出要继续深化“党管人才”原则，健全和用好“选育管用”全链条机制。关注青年职工的职业发展，通过开展“绿色发展”知识培训、提供“绿色项目”参与机会等方式，推进青年职工职业生涯发展与公司绿色转型发展相融合；通过培育创新发展文化、搭建技术创新平台等途径，推进青年职工职业生涯发展与公司科技创新发展相融合；通过构建人才发展规划、强化关心与反馈激励机制等措施，推进青年职工职业生涯发展与优化公司人力资源相融合。

会议要求公司全体职工在2024年四季度要继续鼓足干劲，全力以赴完成各项工作任务，为全年工作画上圆满句号。同时，各部门、单位要积极谋划2025年工作，结合公司发展战略和市场环境，制定切实可行的工作计划和目标，为公司高质量发展奠定扎实基础。

公司党委中心组成员、机关各部门、基层单位负责人和青年员工代表参加学习研讨。